Hey guys! Pernah nggak sih kalian bertanya-tanya, sebenarnya apa sih tujuan application letter itu? Kenapa kok setiap kali mau ngelamar kerja, kita selalu disuruh bikin surat lamaran? Nah, di artikel ini, kita bakal kupas tuntas semua hal tentang application letter, mulai dari definisi, tujuan utama, hingga tips membuatnya jadi lebih menarik. So, stay tuned!

Apa Itu Application Letter?

Sebelum membahas lebih jauh tentang tujuan application letter, ada baiknya kita pahami dulu apa itu application letter. Secara sederhana, application letter atau surat lamaran kerja adalah dokumen yang kamu kirimkan bersamaan dengan resume atau CV saat melamar pekerjaan. Surat ini berfungsi sebagai pengantar yang memberikan informasi tambahan tentang dirimu yang mungkin tidak tercantum dalam resume. Application letter juga menjadi kesempatan pertama kamu untuk memberikan kesan yang baik kepada calon работодатель.

Application letter bukan hanya sekadar formalitas belaka. Surat ini adalah representasi diri kamu yang paling awal. Bayangkan, recruiter menerima ratusan bahkan ribuan lamaran. Dengan application letter yang menarik dan relevan, kamu bisa mencuri perhatian mereka sejak awal. Surat ini juga menunjukkan bahwa kamu serius dan berdedikasi dalam melamar posisi tersebut.

Dalam application letter, kamu bisa menjelaskan mengapa kamu tertarik dengan posisi yang ditawarkan, apa yang membuatmu memenuhi kualifikasi, dan bagaimana pengalaman serta keterampilanmu bisa memberikan nilai tambah bagi perusahaan. Jadi, application letter ini benar-benar penting untuk memberikan gambaran lengkap tentang dirimu kepada recruiter.

Selain itu, application letter juga memberikan kesempatan untuk menunjukkan kemampuan menulis dan berkomunikasi kamu. Gaya bahasa yang baik, tata bahasa yang benar, dan kemampuan menyampaikan informasi dengan jelas dan ringkas adalah nilai tambah yang bisa membuatmu unggul dari kandidat lain. Jadi, pastikan kamu menulis application letter dengan sebaik mungkin, ya!

Tujuan Utama Application Letter

Sekarang, mari kita bahas tujuan application letter secara lebih mendalam. Sebenarnya, ada beberapa tujuan utama yang ingin dicapai melalui surat lamaran kerja ini. Berikut adalah beberapa di antaranya:

1. Memperkenalkan Diri

Tujuan paling mendasar dari application letter adalah untuk memperkenalkan diri kepada calon работодатель. Dalam surat ini, kamu memberikan informasi singkat tentang siapa kamu, latar belakang pendidikanmu, dan pengalaman kerjamu. Namun, berbeda dengan resume yang lebih fokus pada daftar riwayat hidup, application letter memberikan kesempatan untuk menceritakan kisahmu dengan lebih naratif dan personal.

Kamu bisa mulai dengan menyebutkan nama lengkapmu, gelar pendidikan terakhir, dan posisi yang kamu lamar. Kemudian, jelaskan secara singkat mengapa kamu tertarik dengan posisi tersebut dan bagaimana kamu mengetahui lowongan pekerjaan tersebut. Misalnya, apakah kamu menemukan lowongan tersebut di website perusahaan, LinkedIn, atau dari teman yang bekerja di sana?

Selain itu, kamu juga bisa memberikan sedikit informasi tentang kepribadianmu yang relevan dengan pekerjaan yang kamu lamar. Misalnya, jika kamu melamar posisi sebagai marketing specialist, kamu bisa menyebutkan bahwa kamu memiliki passion dalam dunia pemasaran dan selalu mengikuti perkembangan tren terbaru. Dengan begitu, kamu bisa memberikan kesan yang lebih personal dan menunjukkan bahwa kamu benar-benar tertarik dengan bidang tersebut.

2. Menjelaskan Alasan Melamar

Salah satu tujuan application letter yang paling penting adalah menjelaskan mengapa kamu tertarik dengan posisi yang ditawarkan dan mengapa kamu merasa cocok untuk pekerjaan tersebut. Ini adalah kesempatanmu untuk menunjukkan bahwa kamu telah melakukan riset tentang perusahaan dan memahami apa yang mereka cari dalam seorang kandidat.

Kamu bisa mulai dengan menyebutkan apa yang membuatmu tertarik dengan perusahaan tersebut. Misalnya, apakah kamu mengagumi budaya kerja mereka, produk atau layanan yang mereka tawarkan, atau kontribusi mereka terhadap masyarakat? Kemudian, jelaskan bagaimana nilai-nilai dan tujuanmu sejalan dengan nilai-nilai dan tujuan perusahaan.

Selain itu, kamu juga perlu menjelaskan mengapa kamu merasa cocok untuk posisi yang dilamar. Sebutkan keterampilan, pengalaman, dan kualifikasi yang kamu miliki yang relevan dengan persyaratan pekerjaan. Berikan contoh konkret tentang bagaimana kamu telah berhasil menerapkan keterampilan tersebut dalam pekerjaan sebelumnya. Dengan begitu, kamu bisa meyakinkan recruiter bahwa kamu adalah kandidat yang tepat untuk posisi tersebut.

3. Menyoroti Keterampilan dan Pengalaman yang Relevan

Application letter adalah tempat yang tepat untuk menyoroti keterampilan dan pengalaman yang paling relevan dengan posisi yang kamu lamar. Meskipun resume juga mencantumkan informasi ini, application letter memberikan kesempatan untuk menjelaskan lebih detail bagaimana keterampilan dan pengalaman tersebut bisa memberikan nilai tambah bagi perusahaan.

Pilihlah beberapa keterampilan dan pengalaman yang paling relevan dengan persyaratan pekerjaan. Kemudian, berikan contoh konkret tentang bagaimana kamu telah berhasil menerapkan keterampilan tersebut dalam pekerjaan sebelumnya. Misalnya, jika kamu melamar posisi sebagai project manager, kamu bisa menceritakan tentang proyek yang pernah kamu kelola dengan sukses, bagaimana kamu mengatasi tantangan yang muncul, dan apa hasil yang kamu capai.

Selain itu, kamu juga bisa menyebutkan keterampilan tambahan yang kamu miliki yang mungkin tidak tercantum dalam resume. Misalnya, kemampuan berbahasa asing, keterampilan menggunakan software tertentu, atau sertifikasi profesional yang kamu miliki. Dengan begitu, kamu bisa menunjukkan bahwa kamu memiliki kompetensi yang lengkap dan siap untuk memberikan kontribusi maksimal bagi perusahaan.

4. Menunjukkan Kepribadian dan Antusiasme

Application letter juga memberikan kesempatan untuk menunjukkan kepribadian dan antusiasmemu terhadap pekerjaan yang kamu lamar. Recruiter tidak hanya mencari kandidat yang memiliki keterampilan dan pengalaman yang sesuai, tetapi juga kandidat yang memiliki kepribadian yang cocok dengan budaya kerja perusahaan dan antusiasme yang tinggi terhadap pekerjaan tersebut.

Tuliskan surat lamaran dengan gaya bahasa yang ramah, profesional, dan antusias. Tunjukkan bahwa kamu benar-benar tertarik dengan posisi yang ditawarkan dan siap untuk memberikan yang terbaik bagi perusahaan. Hindari menggunakan bahasa yang terlalu formal atau kaku, tetapi tetap jaga profesionalitasmu.

Selain itu, kamu juga bisa menunjukkan kepribadianmu melalui cerita atau anekdot singkat yang relevan dengan pekerjaan yang kamu lamar. Misalnya, jika kamu melamar posisi sebagai customer service representative, kamu bisa menceritakan tentang pengalamanmu dalam membantu pelanggan dengan ramah dan sabar. Dengan begitu, kamu bisa memberikan kesan yang lebih personal dan menunjukkan bahwa kamu memiliki kepribadian yang cocok untuk pekerjaan tersebut.

5. Meminta Kesempatan Wawancara

Tujuan akhir dari application letter adalah untuk meminta kesempatan wawancara. Setelah berhasil memperkenalkan diri, menjelaskan alasan melamar, menyoroti keterampilan dan pengalaman, serta menunjukkan kepribadian dan antusiasme, kamu perlu menutup surat lamaran dengan permintaan yang jelas dan sopan untuk diundang wawancara.

Nyatakan dengan jelas bahwa kamu sangat tertarik untuk membahas lebih lanjut tentang kualifikasimu dan bagaimana kamu bisa memberikan kontribusi bagi perusahaan. Berikan informasi kontak yang jelas, seperti nomor telepon dan alamat email, agar recruiter mudah menghubungi kamu.

Selain itu, kamu juga bisa mengucapkan terima kasih atas waktu dan perhatian yang telah diberikan oleh recruiter. Tunjukkan bahwa kamu menghargai kesempatan yang diberikan dan berharap untuk segera mendapatkan kabar baik. Dengan begitu, kamu bisa menutup surat lamaran dengan kesan yang positif dan profesional.

Tips Membuat Application Letter yang Menarik

Setelah memahami tujuan application letter, sekarang saatnya kita membahas tips membuat application letter yang menarik dan efektif. Berikut adalah beberapa tips yang bisa kamu ikuti:

• Riset Perusahaan: Sebelum menulis application letter, lakukan riset tentang perusahaan yang kamu lamar. Pahami visi, misi, nilai-nilai, dan budaya kerja mereka. Sesuaikan surat lamaranmu dengan informasi yang kamu dapatkan.
• Sesuaikan dengan Posisi: Setiap posisi pekerjaan memiliki persyaratan yang berbeda-beda. Sesuaikan surat lamaranmu dengan persyaratan pekerjaan yang kamu lamar. Soroti keterampilan dan pengalaman yang paling relevan.
• Gunakan Bahasa yang Profesional: Gunakan bahasa yang profesional, sopan, dan mudah dipahami. Hindari menggunakan bahasa yang terlalu formal atau kaku, tetapi tetap jaga profesionalitasmu.
• Periksa Tata Bahasa dan Ejaan: Pastikan surat lamaranmu bebas dari kesalahan tata bahasa dan ejaan. Kesalahan kecil bisa memberikan kesan yang buruk kepada recruiter.
• Minta Pendapat Orang Lain: Sebelum mengirimkan surat lamaranmu, minta pendapat orang lain. Mintalah mereka untuk membaca dan memberikan masukan tentang isi dan gaya bahasa surat lamaranmu.

Kesimpulan

Jadi, guys, tujuan application letter itu sangat penting dalam proses melamar kerja. Surat ini bukan hanya sekadar formalitas, tetapi juga kesempatan untuk memperkenalkan diri, menjelaskan alasan melamar, menyoroti keterampilan dan pengalaman, menunjukkan kepribadian dan antusiasme, serta meminta kesempatan wawancara. Dengan membuat application letter yang menarik dan efektif, kamu bisa meningkatkan peluangmu untuk mendapatkan pekerjaan impianmu. Semoga artikel ini bermanfaat, ya! Good luck!